7月25日，蜀道矿业集团召开2025年第三季度党建群团工作例会，蜀道矿业集团党委副书记、董事、工会主席廖小斌出席会议并讲话。

会议集中学习了近期党建、群团工作相关重要讲话、文件精神，总结回顾公司二季度党建及群团工作，安排部署下一步党建、群团、宣传以及干部人才等相关重点工作。

各公司围绕二季度工作情况、特色亮点、存在问题及下一步工作安排进行交流发言。

廖小斌强调，一是深化学习教育成果。坚持边学边改、边查边改，针对发现的问题，制定务实管用措施，狠抓整改成效。要重点形成一批制度性的成果。要抓牢开门教育，自觉接受监督，畅通渠道听取职工群众意见建议。二是提升党建工作质效。提高基层党建工作质量，强化基层党建人员专业水平，杜绝松懈情绪，以更高标准、更严要求推进各项工作。着力补齐短板弱项，完善党组织议事规则和清单，确保党的领导融入公司治理各个环节，全面提升基层党建工作规范化、标准化水平。三是拓展群团工作路径。围绕蜀道集团“降本增效”“五个全面”和“产业工人队伍建设改革”等重大部署，结合各公司实际，细化具体实施方案。聚焦科技创新，压实主体责任，协同党政部门形成发展合力。四是强化宣传工作成效。要提升思想站位和业务能力，坚持“内聚人心、外树形象”，加强宣传策划，增加优质内容供给。要勤于在日常工作中积累素材，善于从多角度挖掘新闻价值，生动展现公司上下积极进取、奋发有为的精神风貌，持续提升公司品牌的知名度和影响力。

蜀道矿业集团党群工作部，各公司（研究院）党建及群团工作分管领导、部门负责人、部门骨干参加会议。